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北京海淀法院近日发布《劳动人事争议审判白皮书(2020年度-2023年度)》，据介绍，近年来，法院受理的劳动人事争议案件始终处于高位运行态势，劳动者仍为诉讼主体。在2020年度至 2023年度中，以劳动者为诉讼主体的案件占比高达94.08%，其中大多以解除(终止)劳动关系相关的诉请为主。在当天发布的一起解除劳动关系的典型案例中，劳动者提前30天告知公司离职kok真人视讯，用人单位故意拖延交接，劳动者遂诉至法院。(李佳励 北京报道）

🚛（撰稿：宁芳彬）

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    • 符剑雯❨LV0六年级
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      人民网三评“TikTok交易”之一：披着羊皮，狼还是狼!❌
      2024/05/22   来自鸡西
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    • 🧜索雯雁LV7大学四年级
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      俄总统普京访问哈尔滨 - May 18, 2024😓
      2024/05/22   来自格尔木
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    • 沈先和🧗LV2幼儿园
      4楼
      已发放的公积金贷款明年起执行新利率♎
      2024/05/22   来自吉安
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    • 祝儿俊LV6大学三年级
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      一粒改变非洲的种子➸
      2024/05/22   来自集宁
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    • 连紫澜🕥✸LV9大学三年级
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      两个甘肃山里娃的金色大厅之旅⤴
      2024/05/22   来自运城
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    • 易枫弘LV5大学四年级
      7楼
      【境内疫情观察】内蒙古新增91例本土病例（11月30日）🔐
      2024/05/22   来自涪陵
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