fib体育
fb体育会
fh体育
fox体育官网
sportbet体育平台
download football games
fin体育
mobile体育
football games app
sb体育官网
因一份离职证明,双方当事人在劳动争议纠纷中“拉锯”两年。日前,江苏省苏州市吴中区人民检察院的阳光调解室内,在承办检察官的释法说理下,双方当事人自愿达成和解。这起民事诉讼监督案件圆满结案。涉案企业负责人感慨地说:“原来离职证明上应该写什么内容,也是有讲究的,不能随意乱写。今后我们会认真学习和遵守相关法律规定。”(5月9日《工人日报》)
根据相关法律,劳动者离职后再就业应向新用人单位提交离职证明。离职者曾经的“东家”能否为其开具客观公正评价的离职证明,也就成了离职者能否顺利再就业的关键。然而在实践中fb体育官网下载,不少用人单位总是对离职员工作出负面评价,致使后者再就业时因“不清洁”离职证明而处处碰壁。上述案例中的离职者因离职证明中的“差评”而求职不顺利就极具典型性,需要相关部门就如何避免“不清洁”离职证明损害劳动者公平就业权利引起重视。
部分用人单位在开具离职证明时对原职工的评价不够客观公正,部分是因为法律在这方面的规定较为笼统。《劳动合同法实施条例》第24条规定,用人单位出具的解除、终止劳动合同的证明,应当写明劳动合同期限、解除或者终止劳动合同的日期、工作岗位、在本单位的工作年限。很明显,该规定仅明确了离职证明的必备内容,而对其他内容尤其是对离职者负面评价的内容并没有禁止,这让一些用人单位认为自己有权利任性开具“不清洁”离职证明。
网友评论更多
371濮阳豪奇s
村民身份被冒用注册个体户🕞🎵
2024/05/11 推荐
187****1403 回复 184****7618:三人行必有我师♜来自哈尔滨
187****4936 回复 184****4371:国防部:中美防长视频通话对保持两军关系总体稳定有积极意义⚠来自六盘水
157****9829:按最下面的历史版本🎶🤡来自嘉善
4267崔岩英841
华北工控:支持能源在线监测系统应用的AIOT...🗣❭
2024/05/10 推荐
永久VIP:法律援助法草案亮相 发生工伤交通事故有望可申请法律援助🗻来自江阴
158****7642:11版国际 - 架起中法文化交流之桥⛒来自章丘
158****1059 回复 666🌷:完善文物保护管理制度,坚持保护第一🍌来自衡阳
837盛冠进er
熊志:陪诊师变“黄牛”?陪诊服务须回归本质🐢⚇
2024/05/09 不推荐
纪梵海qv:丝路古城年味浓 整装待发迎“春晚”🥑
186****4293 回复 159****1539:为什么后宫中嫔妃们一定要争宠?🔋