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北京海淀法院近日发布《劳动人事争议审判白皮书(2020年度-2023年度)》，据介绍，近年来，法院受理的劳动人事争议案件始终处于高位运行态势，劳动者仍为诉讼主体。在2020年度至 2023年度中，以劳动者为诉讼主体的案件占比高达94.08%，其中大多以解除(终止)劳动关系相关的诉请为主。在当天发布的一起解除劳动关系的典型案例中，劳动者提前30天告知公司离职，用人单位故意拖延交接，劳动者遂诉至法院。(李佳励 北京报道）

📤（撰稿：姬香福）

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    • 巩聪家🏣LV3六年级
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      小户型实现多种可能，改出小卧室和独立客餐厅☁
      2024/06/14   来自太原
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    • ✓仲孙娴梦LV6大学四年级
      3楼
      第80期 - 偷懒爱好者周刊 24/05/01✏
      2024/06/14   来自桐庐
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    • 霍武瑞🎄LV6幼儿园
      4楼
      美在欧洲部署先进武器？俄警告：可能作出军事回应➺
      2024/06/14   来自吉首
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    • 戚宇琬LV5大学三年级
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      【央视快评】加快建设旅游强国推动旅游业高质量发展行稳致远🥌
      2024/06/14   来自吕梁
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    • 王梅妹♿🤸LV1大学三年级
      6楼
      C视觉︱初夏的馈赠广元曾家山的“泡儿”熟了🌰
      2024/06/14   来自醴陵
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    • 严唯翠LV6大学四年级
      7楼
      跨越数千年 探寻长江流域的青铜文明✄
      2024/06/14   来自温州
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